时光荏苒，市场风云变幻，红星永远向党。从沐浴改革开放春风的红星村，到长沙首个村级实业集团公司。如今的红星实业集团拥有12家子（分）公司，业务涵盖流通、加工、房地产、金融四大板块、十多个行业，年产值近100亿元，演绎了一个个党建引领跨越发展的传奇。
2012年，作为长沙市首批“城中村”改造试点单位，红星实业集团党委宣告成立。近年来，集团党委始终坚持 “党建引领、公司运作、社区服务、居民参与”发展模式，紧紧抓住党建引领这个“总阀门”，明确了“立足纯化民风、围绕中心工作、聚焦企业发展抓党建”的思路，以高度的政治责任感抓好从严治党管党工作。
“只有加强党的领导，才能保证红星实业朝着正确的方向发展，才能带领广大业主创新创业。现在我们成立组级公司，都是党组织领导下面，董事会成员都是以党员为基础，其中党员占的比例超过50%。”
红星不一定要做百强企业，但一定要做百年企业。为不断提升领导班子的政治素养，紧紧把握集团发展的方向，集团坚持每月一次党委中心组学习。“两学一做”学习教育开展以来，集团党委积极创新学习方式，既把名师“请进来”，又组织党员“走出去”，立足书记讲党课的基础上，集团邀请各级党校的专家教授，举办“四讲四有”合格党员专题讲座，与此同时，还组织全体党员参观伟人故居，缅怀革命先烈，重温红色经典；在创新载体方面，集团利用公司官网、《红星之声》杂志，并借助党建微信群、公众号等平台，梳理“两学一做”学习要点框架，探讨和分享学习心得。一堂堂生动党课，一回回参观学习，一次次思想交流，既提高了党员们的学习热情，又实现了学习教育的全覆盖，有效增强了集团党委的向心力和凝聚力。
“两学一做”，贵在真学，重在实做。近年来，集团党委将党建成果转化为服务大众的力量，常抓不懈，持之以恒。通过将党建文化和企业文化相融互促、相得益彰，凝聚起强大的向上的精神力量，充分展示了“红星人”的良好形象，使红星实业真正成为了广大群众温馨的家园。
